4・20、濱野鋼業(新日鉄住金一次下請け)分会が春闘要求で団体交渉へ!

 新日鐵住金や関連企業で働く労働者の皆さん! 
 新日鐵住金の一次下請け企業に誕生した東海合同労組濱野鋼業分会は、昨年11月1日に愛知県労働委員会で、不当な配置転換を撤回させるなど勝利和解を勝ち取りました。
 今年の2017年春闘は、その勝利和解の地平に立った闘いとなります。
 濱野鋼業分会は、新日鐵住金や関連企業で働く労働者の皆さんの労働相談を受け付けています。
 是非組合携帯電話へ連絡して下さい。組合携帯電話番号は、090-9337-4275です。


 本年4月20日(木)17時から、春闘要求書を議題とした第1回団体交渉を開催します。
 以下、2017年春闘要求趣旨説明書を掲載します。
 

          2017年春闘要求趣旨説明書

  
【1】2017年春闘要求書の趣旨について

(1)組合は、月額2万5,000円のベースアップを行うことを要求します。
(2)組合は、月額2万円の定期昇給を行うことを要求します。
(3)組合は、年額3.5か月分の一時金支給を行うことを要求します。


 2014年4月から消費税が5%から8%に増税になってから3年を迎えます。消費税8%への増税による物価高で労働者の生活は苦しくなる一方です。
 消費者物価指数は、総務省統計局の2015年基準の消費者物価指数によると、2016年平均の総合指数は前年同月比-0.1%、また生鮮食品を除く総合指数は前年同月比-0.3%、しかし生鮮食品及びエネルギーを除く総合指数は前年同月比0.6%の上昇になっています。2017年1月の消費者物価指数の総合指数は、それぞれ前年同月比0.4%、0.1%、0.2%の上昇になっています。
 さらに厚生労働省が発表した毎月勤労統計調査(従業員5人以上の事業所)の2017年1月分統計表(速報)によると、働く人1人当たりの月間現金給与総額は27万274円で前年比0.5%とほとんど増えていません。
安倍政権が言うところの「アベノミクスで経済を好循環させる」という「トリクルダウン」は、大金持ちにはより一層大金持ちに、労働者にはより一層貧困を強いるということになります。
 榊原分会長の生活においては、子供が成長するにつれ学費が増えてきていることやインターネットや車の維持費などで家計の出費は増えるばかりです。
 以上を根拠として組合は、月額2万5,000円のベースアップと月額2万円の定期昇給と年額3.5か月分の一時金支給を行うことを要求するものです。

(4)組合は、主務職の残業代支給35時間ルールの賃金規程への明文化と本年4月1日施行に強く抗議すると共に、主務職の残業代支給35時間ルールを撤廃することを要求します。

 第1に、現在に至るまで就業規則の一部として正式な賃金規程が存在しなかったこと自体が大きな問題です。
 第2に、榊原分会長の2010年4月19日付「雇用契約書通知書」では「賃金の内訳」の「残業手当」が「15,000円/月」となっています。平成28年度年俸辞令でも「職能給15,000円」です。35時間で割ると1時間当たりの残業代は428.57円であり、愛知県の最低賃金845円の半分です。組合は、このような主務職の残業代支給35時間ルールを認めることは出来ません。
 組合は、主務職の残業代支給35時間ルールの賃金規程への明文化と本年4月1日施行に強く抗議すると共に、主務職の残業代支給35時間ルールを撤廃することを要求するものです。

(5)組合は、主務職の残業代支給35時間ルールの賃金規程への明文化と本年4月1日施行に強く抗議すると共に、就業規則など労働条件の変更について、事前に組合に提案し協議することを要求します。

 労働条件の変更をする場合は、事前に組合に対して団体交渉などで提案することを必要とします。労働条件の変更を団体交渉などで提案することを必要とする根拠は、「(労働基準法第90条の)意見を聞くことは、団体交渉を誘導して、就業規則のなかの労働条件について労使対等できめるためである。」(「口語労働法」松岡三郎・松岡二郎著217頁自由国民社)とあるからです。
 労働条件の変更を行うに際して、組合への事前の説明と提案がなかったことは、組合の存在を無視する不当労働行為に該当すると考えます。
 組合は、本年2月22日に説明した賃金規程の本年4月1日施行を中止して、就業規則など労働条件の変更について、事前に組合に提案し協議することを要求するものです。

(6)組合は、年次有給休暇の取得について、全面的に半日取得が出来ることを要求します。

 社団法人全国労働基準関係団体連合会が発行する「労働関係法のポイント愛知版」29頁では「半日単位の年次有給休暇については、本来の1日単位での取得を阻害しない範囲で運用される限り、労働者からの請求に応じて与えることができます。」と解説しています。労働基準法第39条では時間単位年次の5日(年10回)の制限を設けてはいますが、半日単位年次有給休暇については、会社が全面的に認めても何ら労働基準法第39条に抵触するものではありません。
 従って組合は、全面的に年次有給休暇の半日単位取得が出来る労働協約を締結することを要求します。

(7)組合は、2016年度の財務諸表(損益計算書・貸借対照表その他付属明細表等)の開示・手交を要求します。

 組合は、2017年春闘要求書を議題とした団体交渉においても、会社が説明する財務状態を裏付ける財務諸表を開示・手交することを要求します。

(8)組合は、労働安全衛生法・労働安全衛生規則に基づく安全管理者・衛生管理者・産業医の2016年4月以降の巡視結果の開示を要求します。(安全専任者その他の管理者は除外)

 2013年12月1日~2017年2月28日までの3年3ヵ月の間に多くの労災事故・診断員による指摘が発生しており、会社の安全・衛生状態は十分に確保されているとは言えません。(詳細は省略します)
 組合は、上記の労災事故・診断員による指摘について、Y支店長の安全管理者・衛生管理者・産業医に対する指導・教育に問題があると考えざるを得ません。
 それ故、労働安全衛生法・労働安全衛生規則に基づく安全管理者・衛生管理者・産業医の2016年4月以降の巡視結果の開示を要求するものです。

(9)組合は、組合掲示板の掲示物について会社による許可制度の撤廃を要求します。

 組合は、会社による貼り出し物への不当な介入をさせないために、組合掲示板の掲示物について会社による許可制度の撤廃を要求するものです。

(10)組合は、組合室の供与を要求します。

 会社の中で組合活動を行うためには、組合掲示板と組合室が必要となります。組合掲示板はすでに会社による許可制という条件付きですが供与されました。
 組合室の供与を要求する組合は、その第一段階として社員寮であるS寮を組合活動の一環として労働相談などに使用することを要求するものです。

【2】団体交渉日程などについて

         (省略)
以上

郵政分会 春闘要求書決定!

本日、東海合同労組郵政分会は2017年春闘要求書を決定しました。
A4用紙5ページ強の分量の要求書ですので、要点のみ挙げます。

①期間雇用(非正規)社員を正社員にせよ!
②生活し、結婚し、子供を産み育てることのできる賃金にせよ!
③無期雇用=死ぬまで非正規職だ! 制度を廃止せよ!
④郵政版「限定正社員(名ばかり正社員)」、成果主義賃金制度は廃止せよ!
⑤定時出勤、定時退勤できる職場にせよ!人(労働者)を増やせ!
⑥有給休暇は労働者の権利だ!自分で時季指定させろ!
⑦安全な車両で業務をさせろ!無資格者が安全に関わる箇所の整備をするな!
⑧「配達業務支援システム」は背面監視システムだ! システムを廃止せよ!
⑨機器、制度が変わるときは、必ず説明会を開け!
⑩就業規則を組合に交付せよ!
⑪組合掲示板・組合事務室を供与せよ!


以上、11項目を掲げて郵政分会は闘います!

3・11反原発福島行動に1100名!(郡山市開成山野外音楽堂)

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 3.11反原発福島行動に、寒風吹きすさぶ中、全国から1100名が集まり帰還強制反対!被曝労働反対!原発いらない!安倍を倒せ!とメッセージボードをかかげて訴えました。(写真上下)
 原発事故から6年がたち、小児甲状腺がんは疑いを含め185人と、放射能による健康被害が目に見える形で噴出しています。しかし、政府と福島県は検査縮小を策動しているのです。
 さらに安倍政権は「復興・安全キャンペーン」のもと、避難指示を解除し、福島県は「自主避難者」(自力避難者だ)への住宅補助を打ち切るなど、福島県民に帰還を強制し、福島県民にだけ年間20㍉シーベルトもの高線量の被曝を強制する攻撃を次々にかけてきています。
 集会ではこの国家犯罪への福島県民の怒りの声が次々と語られました。避難者の実力居住を含めた闘いが始まろうとしています。この闘いと動労水戸を先頭にした被曝労働拒否の闘いが結びつこうとしているのです。
 その要をなすものとして2万筆を超えた「被曝と帰還強制反対署名」の実践が報告され、集会は署名が掲げる四つの要求項目実現の日まで署名運動を続ける誓いの場となりました。
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 動労福島委員長の橋本光一さんが実行委員長あいさつを行いました。橋本さんはトランプと安倍の核兵器使用発言を弾劾し、自分が働くJRが安倍のお先棒をかついでいることへの怒りと闘いの決意を語りました。
 続いて動労水戸の石井真一委員長が家族を含めて大動員で参加していることを報告。JRが4月1日に小高から浪江まで常磐線を延伸しようと試運転を始めていることを弾劾し、被曝労働拒否を掲げて徹底して闘うことを決意表明しました。
 動労千葉の中村仁さんは、JRの3・4ダイヤ改定に反対して全本線乗務員がストライキを闘ったことを報告しました。(写真下)
 動労東京の新支部を結成した労働者も発言しました。
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 続いて被曝労働拒否を闘う自治体労働者がそろって登壇しました。最初に愛媛県職員労働組合の宇都宮理執行委員長から届いた四国電力・伊方原発再稼働阻止への闘いの決意と連帯のアピールが読み上げられました。
 京都府職員労働組合舞鶴支部の長岡達也さんが2月26日の関西電力・高浜原発再稼働絶対反対の大行動を高らかに報告し、「自治体労働者として被曝労働を拒否し動員を拒否すれば、避難計画はそれだけで破綻し、原発再稼働の条件は完全に崩壊する」と闘いの核心を語りました。
 署名運動を闘う江戸川区職の佐藤賢一さん、楢葉ツアーへの弾圧を打ち破った埼玉の自治体労働者の幼方(うぶかた)忠雄さんが発言しました。
 連帯のあいさつとして沖縄の元基地労働者・水島満久さん、全国農民会議共同代表で福島県本宮市の鈴木光一郎さん、三里塚反対同盟の市東孝雄さんが発言しました。
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 ピアノの丸尾めぐみさんとギターの福山竜一さんによるソリダリティなどの演奏が、会場全体に響きました。(写真上) 
 東海合同労組や池田裁判をともに闘う会は、池田国賠裁判原告を先頭に増本弁護士講演のカラーパンフ約500部を配布して支援を訴えました。その場で1000円をカンパする人もいました。
 デモでは国賠訴訟原告の池田さんも郡山駅前まで元気にデモを貫徹しました。途中の右翼の妨害を私たちのシュプレヒコールと太鼓などの鳴り物で圧倒しました。(写真下)
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 3.11反原発福島行動の高揚から3.25動労水戸支援共闘総会、3.26三里塚全国集会、3.31JR常磐線小高浪江開通阻止闘争へ共に闘おう!(東海合同労組 執行委員長 坂野康男)

2・12東海労働者集会を開催!(名古屋市)

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 2月12日、東海合同労組と池田裁判をともに闘う会は、全国の国鉄集会と固く団結して、「民営化は悪だ!国鉄闘争勝利へ!」を前面に掲げた東海労働者集会を名古屋市熱田生涯学習センターで開催しました。(写真1)
 青年労働者の司会で「とり戻そう星野」の歌と共に星野文昭さん奪還の呼びかけで集会は開始されました。
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  最初にイラク派兵で負傷しパワハラ・退職強要と闘う自衛隊裁判の原告、池田頼将元3等空曹は、「南スーダンでは停戦合意も戦闘地域ではないという原則も崩れているのに、安倍も稲田も南スーダンから陸自部隊をなぜ撤退させないのですか。今の自衛官や家族は、誰も納得していません。嘘とペテンで戦争させることに絶対反対です。国賠裁判に是非支援を」と訴えました。(写真2)
  次に韓国民主労総ゼネストDVDが上映されました。「パククネの労働改革!それは労働者殺人法だ!」と訴えゼネスト投票で84%の賛成を得て登場したハンサンギュンゼネスト執行部の登場は、参加者全員の胸を熱くするものでした。
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  「ロシア革命100年!国鉄闘争で安倍たおせ!」の演題で東海合同労組の坂野執行委員長は、①共謀罪攻撃の先取であるNAZEN埼玉弾圧の粉砕に続き1・29京都大学弾圧を打ち破ろう②労働契約法などによる「2018年解雇」攻撃や終身雇用と定期昇給を解体する「同一労働・同一賃金」など戦後労働法制改悪を打ち砕こう③民営化と競争を止めるのは国鉄闘争、JR労働者の怒りの結集軸として動労東海を作り出そう④米国反トランプデモと韓国民主労総ゼネストに続こう⑤3・4JRダイヤ改定阻止・17春闘勝利などを提起しました。(写真3)
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 特別報告では、愛知・岐阜・三重のすべての郵政労働者を郵政分会に組織しますと訴えた青年組合員(写真4)、昨年12月に東海合同労組青年部をたちあげ青年労働者と学生の怒りを階級的労働運動に奪還していくことを決意表明した青年部長、不当な配置転換攻撃を2年半の団体交渉と労働委員会闘争ではねかえした新日鉄一次下請けの濱野鋼業分会長、2・26反原発舞鶴闘争と3・11反原発福島行動を闘おうとアピールしたNAZEN東海の青年が、元気はつらつと発言しました。
 池田裁判を支援する初参加者の「皆さんがコツコツと状況を変えようと動いていることに期待します」との連帯表明を受けて、参加者全員が2~3月闘争への決意を打ち固めました。
                     東海合同労組 執行委員長 坂野康男
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「ロシア革命100年!国鉄闘争で安倍たおせ!」の基調提起を見るには、「続きを読む」をクリックして下さい。

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2・12東海労働者集会へ!(名古屋市熱田生涯学習センター)

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ロシア革命100年!韓国民主労総のゼネストに続き労働者の団結で安倍を倒せ!
 韓国での労働者民衆の怒りは昨年12月、パククネ大統領弾劾・職務停止に追い込み、「パククネ逮捕、財閥解体・全経連解体」へと闘いぬかれました。
 この闘いを実現したのは「民営化は悪だ」との世論を作り出した労働組合のナショナルセンター民主労総(80万人)のゼネラルストライキです。11・12労働者大会では、獄中のハンサンギュン民主労総委員長が「世の中を変えるのは大統領でも財閥でも金バッジをつけた政治家でもない。貧しい青年と労働者だ」と訴えました。
 この11・12百万人決起の大集会に動労千葉訪韓団220人が参加し動労千葉田中委員長が登壇し大きな拍手を受けました。1週間前の11・6全国労働者総決起集会(東京日比谷野音)では民主労総ソウル本部と韓国鉄道労組の仲間30人が参加し5600名が日韓共同行動を闘いました。
 今年はロシア革命100年の歴史的な年です。アメリカ第一主義をかかげたトランプ大統領の誕生は、アメリカ労働者階級の怒りを右からかすめとったナチスヒットラー政権をも超える保護主義・排外主義、対中国との戦争へ突き進む政権です。1%のスーパーリッチのトランプと労働者階級は本来的に非和解であり全米各地で反トランプデモが起きています。
 韓国民主労総の100万人決起に続き日本でも1000万人の労働者の団結を作り出して安倍を倒しましょう!
 国鉄分割民営化から30年!今こそ動労総連合と連帯して労働法制解体攻撃打ち破れ! 
 今年は国鉄分割民営化から30年の節目の年です。
 動労千葉の国鉄分割民営化絶対反対の2波のストライキは、動労水戸、動労連帯高崎、動労西日本や1047名解雇撤回闘争と外注化阻止闘争を生み出し、その闘いが動労神奈川、動労総連合新潟、動労福島・宮城、動労総連合北陸、動労九州へと拡大し、ついに動労東京の結成を実現しました。
 動労千葉は、1047名解雇は不当労働行為であることを最高裁に認めさせ、JR東へ解雇撤回を迫る闘いを切り開き、非正規のCTS(千葉鉄道サービス)労働者を組合員に獲得してきました。動労水戸は、被爆労働拒否の闘いを作り出し、12・10には動労福島・動労東京と共に常磐線全線開通攻撃と全面対決する集会デモを行いました。その力で3・11反原発福島行動へと進撃しています。
 今こそ動労総連合と連帯して、安倍の戦後労働法制解体攻撃を打ち破りましょう!
資本との非和解の団結の中に労働者の生きる道はある!
2・12東海労働者集会へ!
 
 労働者の団結を破壊して労働者を貧困にたたきおとし、戦争に総動員する攻撃と非和解で30年間対決してきた国鉄闘争=動労千葉、動労水戸など動労総連合の団結の中に、労働者の生きる道があります。
 また国鉄闘争の中から誕生した合同・一般労組全国協議会傘下の各ユニオンや東海合同労組の資本との非和解の団結の中に、労働者の生きる道があります。
 昨年東海合同労組は、濱野鋼業分会(新日鐵住金一次下請け)で退職強要攻撃を謝罪させる勝利を勝ち取りました。安藤運輸分会は、安全輸送を軽視し組合を差別する会社をただす労働委員会闘争を開始しました。
 池田元3等空曹の自衛隊を相手にした国賠裁判は、2017年に山場を迎えます。
 2・12東海労働者集会を労働者・学生・兵士・市民の団結で勝ち取りましょう!
東海合同労組へは?
東海合同労組には、事務所が2か所あります。
名古屋(金山)
(〒456-0012)名古屋市熱田区沢上1-6-12
TEL&FAX…052-710-1700
携帯…090-9337-4275
三重(四日市)
(〒510-0067)四日市市浜田町14-10 シャンピアスズキ 702号室
TEL…090-9268-0670
メールでは tokai_goudou@yahoo.co.jpまでメールをお寄せください。
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